加入YAMANI,提升自我价值

招聘

我们需要    有专业技术的你    有创新想法的你    有国际视野的你    有逻辑能力的你    有工作热情的你


请查询104职缺,欢迎您加入YAMANI的行列

训练发展规划

・结合集团文化、愿景、经营策略与目标,积极为集团培育领导人才及专业人才。
・良好的晋升制度,培养领导人才。
・持续创新,引入新技术与新知识,协助个人成长与组织学习。
・持续优化流程与SOP,协助个人快速上手
・集团全球化及多元化拓展,人才轮调机制具有发挥舞台

福利保险制度规划

・劳工保险:依劳工保险法令办理 。
・社会保险:提供伤病诊疗或职灾保障 。
・海外旅游平安险:海外公差员工加保。
・其他福利:员工旅游、春酒活动、三节奖金/礼品、生日礼券、婚丧喜庆礼金等项目。
※ 以上所载之薪资福利事项,悉依劳动合同及工作规则办理。尔后如有调整,依调整后规定办理。